Meutia, M., Sari, I., & Ismail, T. (2016). PENGARUH KOMPENSASI DAN KOMPETENSI DENGAN MOTIVASI SEBAGAI INTERVENING DALAM MENINGKATKAN KINERJA. Jurnal Manajemen, 20(3), 345–362. https://doi.org/10.24912/jm.v20i3.12